در ابتدا در https://community.sap.com/t5/technology-blogs-by-sap/personalizing-workplace-learning-with-sap-and-emotiv/ba-p/13409580 منتشر شده است. بیایید صادق باشیم: اگر شرکت شما دعوتی برای همه کارکنان ارسال کند تا در یک آموزش ایمنی اجباری کاملاً یکسان شرکت کنند، به احتمال زیاد، علی‌رغم اینکه می‌دانید ایمنی چقدر مهم است، شما تمایل چندانی به گذراندن این دوره آموزشی نخواهید داشت. درباره همکاری جدید بین تیم‌های SAP Design و SAP Knowledge and Education و Emotiv، شرکت پیشرو در زمینه محاسبات و عصب‌شناسی شخصی‌سازی شده مطالعه کنید. چه بخواهیم و چه نخواهیم، یادگیری در هر مرحله از زندگی حرفه‌ای ما نقش مهمی ایفا می‌کند. برخی از آموزش‌ها، مانند آموزش‌های ایمنی اجباری، برای محافظت از ما، همکارانمان و سازمانمان هستند. برخی دیگر از کار روزانه ما پشتیبانی می‌کنند، خواه ما از آن‌ها برای آشنایی با ابزارهای جدید، فرهنگ سازمانی، محیط‌های کاری در حال تغییر و فرآیندهای جدیدی که با کارهای خودکاری که قبلاً انجام می‌دادیم تفاوت دارند، استفاده کنیم. بزرگترین مشکل یادگیری این است که آموزش‌ها اغلب برای همه یکسان طراحی می‌شوند، در حالی که تفاوت‌های فردی ما - دانش قبلی، توانایی‌های شناختی، میزان توجه و حتی ترجیحات شخصی ما - بسیار متفاوت است. سپس ماهیت اغلب ایستا آموزش‌ها مطرح می‌شود؛ این آموزش‌ها به همان صورت که هستند ارائه می‌شوند - بدون تغییر و بدون پاسخگویی به نیازهای فوری ما. ایجاد یک انقلاب در یادگیری محیط کار: چه می‌شد اگر می‌توانستیم تجربه یادگیری را بازآفرینی کنیم تا آن را شخصی‌تر، سرگرم‌کننده‌تر و مهم‌تر از همه، به طور اختصاصی با طرز فکر فعلی و سبک یادگیری ترجیحی یادگیرنده سازگار کنیم؟ چه می‌شد اگر می‌توانستیم اطمینان حاصل کنیم که کارکنان نه تنها آموزش را می‌گذرانند، بلکه از این تجربه لذت می‌برند و در عین حال محتوا و ارزش آن را بهتر درک کرده و به خاطر می‌سپارند؟ یادگیری پویا و شخصی‌سازی شده: این همان چشم‌انداز پشت همکاری جدید SAP و Emotiv است. اوا زاوک، مدیر ارشد دانش SAP SE و معاون ارشد SAP Knowledge and Education توضیح می‌دهد: «ما در حال بررسی این موضوع هستیم که چگونه می‌توانیم یک تجربه یادگیری تطبیقی در زمان واقعی ارائه دهیم که جذاب، عمیق و در عین حال شخصی‌سازی شده و متناسب با نیازها، ترجیحات و شخصیت یادگیرنده بهینه‌سازی شده باشد. ما به دنبال راه‌حل‌هایی بوده‌ایم که در زمان یادگیری، امکان درک احساسات و حالات شناختی شما را فراهم کند.» این چشم‌انداز اکنون سه جزء کلیدی را در کنار هم قرار می‌دهد: بهترین پلتفرم یادگیری در نوع خود از SAP، جدیدترین نسخه از تجربه کاربری برنده جایزه SAP یعنی SAP Fiori 3 و سخت‌افزار پیشرفته حسگر مغز و الگوریتم‌های یادگیری ماشین از Emotiv. شرکت Emotiv اخیراً MN8 را عرضه کرده است، هدفون‌های بی‌سیم پایش مغز که بسیار ظریف و بدون ایجاد مزاحمت هستند. آن‌ها بازخوردهای لحظه‌ای قابل فهم و کاربردی درباره میزان استرس و توجه فرد ارائه می‌دهند. با استفاده از الگوریتم‌های یادگیری ماشین، داده‌های جمع‌آوری‌شده از هدفون‌های EEG مدل MN8 برای «ایجاد نسل جدیدی از راه‌حل‌های نرم‌افزاری مبتنی بر امواج مغزی استفاده می‌شوند که نه تنها به بسترهای مختلف پاسخ می‌دهند، بلکه در زمان واقعی کاملاً با احساس کاربران سازگار می‌شوند». این روند را پروفسور اولیویه اولیه، رئیس Emotiv توضیح می‌دهد. این چشم‌انداز شامل: نرم‌افزار هوشمند، یکپارچه و منسجم است؛ نرم‌افزاری که لحظه از دست دادن تمرکز یا توجه شما را دقیقاً تشخیص می‌دهد، می‌داند چه زمانی و در کجای جریان کاری خود گیر کرده‌اید و می‌تواند پیشنهاد دهد که در یک لحظه خاص، از چه نوع پشتیبانی آموزشی بیشترین بهره را خواهید برد. مشارکت کنید: به عصر یادگیری شخصی‌سازی شده در محیط کار خوش آمدید! SAP به همراه Emotiv، به دنبال مشتریان بیشتری است که مایلند به این پروژه نوآورانه و هیجان‌انگیز بپیوندند. برای کسب اطلاعات بیشتر و مشارکت، لطفاً از طریق ایمیل با ما تماس بگیرید. اگر قصد دارید امسال در دوره‌های SAP TechEd شرکت کنید و می‌خواهید درباره چشم‌انداز ما بیشتر بدانید، از حضور شما در جلسات SAP TechEd در لاس وگاس و بارسلون نیز استقبال می‌کنیم. وانسا میسلی-اشمیت و دکتر فیلیپ میسلدین، مدیران نوآوری تجربه کاربری (UX) در SAP SE هستند. تیم نوآوری UX بر بررسی پارادایم‌های تعاملی جدید متمرکز است که استراتژی UX را ارتقا می‌دهند، به دستورالعمل‌ها و اولویت‌های طراحی شرکتی پایبند بوده و در عین حال با آخرین پیشرفت‌های فناوری همگام هستند. مشاهده مقاله اصلی

***سلب مسئولیت - محصولات Emotiv فقط برای کاربردهای تحقیقاتی و استفاده شخصی در نظر گرفته شده‌اند. محصولات ما به عنوان تجهیزات پزشکی، آنگونه که در بخشنامه اتحادیه اروپا به شماره 93/42/EEC تعریف شده است، به فروش نمی‌رسند. محصولات ما برای تشخیص یا درمان بیماری‌ها طراحی یا در نظر گرفته نشده‌اند.