利用SAP和EMOTIV个性化职场学习

作者

更新于

2024年2月7日

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利用SAP和EMOTIV个性化职场学习

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2024年2月7日


最初发布于 https://community.sap.com/t5/technology-blogs-by-sap/personalizing-workplace-learning-with-sap-and-emotiv/ba-p/13409580 说实话:如果贵公司向全体员工发出邀请,要求大家参加完全相同的强制性安全培训,那么尽管大家都承认安全有多么重要,仍然很可能会对接受这门培训感到相当抗拒。了解 SAP Design 和 SAP Knowledge and Education 团队与领先的个性化神经信息学公司 Emotiv 之间的一项新合作。无论我们喜欢与否,学习在我们职业生涯的任何阶段都扮演着重要角色。有些培训,比如强制性的安全培训,是为了保护我们、我们的同事以及我们的组织。另一些则支持我们的日常工作,无论我们是用它们来熟悉新工具、公司文化、不断变化的工作环境,还是学习与我们之前已自动执行的某些流程不同的新流程。学习最大的难题在于,培训往往是“一刀切”的,而我们作为个体的差异——先前知识、认知能力、注意力持续时间,甚至个人偏好——却千差万别。还有培训本身常常静态不变的特性;这些培训一旦提供出来就是原样交付——保持不变,也不会对我们的即时需求作出响应。点燃职场学习的革命 如果我们能重新发明学习体验,让它更个性化、更有趣,并且——最重要的是——能够根据学习者当前的心态和偏好的学习方式进行个别适配,那会怎样?如果我们能确保员工不仅参加培训,而且在更好地理解和记忆其内容及其所传达价值的同时,也享受这一过程,那会怎样?动态且个性化的学习:这就是 SAP 与 Emotiv 之间新合作背后的愿景。“我们正在探索如何提供一种实时自适应的学习体验,使其既具吸引力、富有洞察力,同时又能根据学习者的需求、偏好和个性进行个性化和优化,”SAP SE 首席知识官、SAP Knowledge and Education 高级副总裁 Eva Zauke 解释道。“我们一直在寻找能够让你在学习时理解你的感受和认知状态的解决方案。” 这一愿景如今汇聚了三个关键组成部分:来自 SAP 的一流学习平台;SAP 屡获殊荣的最新用户体验版本 SAP Fiori 3;以及来自 Emotiv 的尖端脑感应硬件和机器学习算法。Emotiv 最近发布了 MN8,这是一款无线脑监测耳塞,低调且无摩擦使用。它们可就个人的压力和注意力水平提供易于理解且可操作的实时反馈。通过机器学习算法,MN8 EEG buds 收集的数据随后被用于“打造一种新型的脑力驱动软件解决方案,它们不仅能够响应上下文,而且还能实时真正适应用户的感受,”Emotiv 总裁 Olivier Oullier 教授解释道。愿景:集成、一致、智能的软件;能够精准检测你何时失去专注或注意力的软件,知道你在工作流程中的何时何地遇到阻滞的软件,并且能够建议在特定时刻你最能从哪种学习支持中受益的软件。参与其中 欢迎来到职场个性化学习的时代!SAP 正与 Emotiv 一起寻找更多愿意加入这一激动人心创新项目的客户。有关更多信息以及参与方式,请通过电子邮件联系我们。如果您计划今年参加 SAP TechEd,并希望进一步了解我们的愿景,我们也欢迎您参加我们在拉斯维加斯和巴塞罗那举办的 SAP TechEd 场次。Vanessa Micelli-Schmidt 和 Dr. Philip Miseldine 是 SAP SE 用户体验(UX)创新总监。UX 创新团队专注于探索新的交互范式,以推进 UX 战略,在紧跟最新技术进展的同时,遵循公司的企业设计指南和优先事项。查看原文文章

***免责声明 - Emotiv 产品仅供研究应用和个人使用。根据欧盟指令 93/42/EEC 的定义,我们的产品并非医疗器械出售。我们的产品并非设计或意图用于疾病的诊断或治疗。


最初发布于 https://community.sap.com/t5/technology-blogs-by-sap/personalizing-workplace-learning-with-sap-and-emotiv/ba-p/13409580 说实话:如果贵公司向全体员工发出邀请,要求大家参加完全相同的强制性安全培训,那么尽管大家都承认安全有多么重要,仍然很可能会对接受这门培训感到相当抗拒。了解 SAP Design 和 SAP Knowledge and Education 团队与领先的个性化神经信息学公司 Emotiv 之间的一项新合作。无论我们喜欢与否,学习在我们职业生涯的任何阶段都扮演着重要角色。有些培训,比如强制性的安全培训,是为了保护我们、我们的同事以及我们的组织。另一些则支持我们的日常工作,无论我们是用它们来熟悉新工具、公司文化、不断变化的工作环境,还是学习与我们之前已自动执行的某些流程不同的新流程。学习最大的难题在于,培训往往是“一刀切”的,而我们作为个体的差异——先前知识、认知能力、注意力持续时间,甚至个人偏好——却千差万别。还有培训本身常常静态不变的特性;这些培训一旦提供出来就是原样交付——保持不变,也不会对我们的即时需求作出响应。点燃职场学习的革命 如果我们能重新发明学习体验,让它更个性化、更有趣,并且——最重要的是——能够根据学习者当前的心态和偏好的学习方式进行个别适配,那会怎样?如果我们能确保员工不仅参加培训,而且在更好地理解和记忆其内容及其所传达价值的同时,也享受这一过程,那会怎样?动态且个性化的学习:这就是 SAP 与 Emotiv 之间新合作背后的愿景。“我们正在探索如何提供一种实时自适应的学习体验,使其既具吸引力、富有洞察力,同时又能根据学习者的需求、偏好和个性进行个性化和优化,”SAP SE 首席知识官、SAP Knowledge and Education 高级副总裁 Eva Zauke 解释道。“我们一直在寻找能够让你在学习时理解你的感受和认知状态的解决方案。” 这一愿景如今汇聚了三个关键组成部分:来自 SAP 的一流学习平台;SAP 屡获殊荣的最新用户体验版本 SAP Fiori 3;以及来自 Emotiv 的尖端脑感应硬件和机器学习算法。Emotiv 最近发布了 MN8,这是一款无线脑监测耳塞,低调且无摩擦使用。它们可就个人的压力和注意力水平提供易于理解且可操作的实时反馈。通过机器学习算法,MN8 EEG buds 收集的数据随后被用于“打造一种新型的脑力驱动软件解决方案,它们不仅能够响应上下文,而且还能实时真正适应用户的感受,”Emotiv 总裁 Olivier Oullier 教授解释道。愿景:集成、一致、智能的软件;能够精准检测你何时失去专注或注意力的软件,知道你在工作流程中的何时何地遇到阻滞的软件,并且能够建议在特定时刻你最能从哪种学习支持中受益的软件。参与其中 欢迎来到职场个性化学习的时代!SAP 正与 Emotiv 一起寻找更多愿意加入这一激动人心创新项目的客户。有关更多信息以及参与方式,请通过电子邮件联系我们。如果您计划今年参加 SAP TechEd,并希望进一步了解我们的愿景,我们也欢迎您参加我们在拉斯维加斯和巴塞罗那举办的 SAP TechEd 场次。Vanessa Micelli-Schmidt 和 Dr. Philip Miseldine 是 SAP SE 用户体验(UX)创新总监。UX 创新团队专注于探索新的交互范式,以推进 UX 战略,在紧跟最新技术进展的同时,遵循公司的企业设计指南和优先事项。查看原文文章

***免责声明 - Emotiv 产品仅供研究应用和个人使用。根据欧盟指令 93/42/EEC 的定义,我们的产品并非医疗器械出售。我们的产品并非设计或意图用于疾病的诊断或治疗。


最初发布于 https://community.sap.com/t5/technology-blogs-by-sap/personalizing-workplace-learning-with-sap-and-emotiv/ba-p/13409580 说实话:如果贵公司向全体员工发出邀请,要求大家参加完全相同的强制性安全培训,那么尽管大家都承认安全有多么重要,仍然很可能会对接受这门培训感到相当抗拒。了解 SAP Design 和 SAP Knowledge and Education 团队与领先的个性化神经信息学公司 Emotiv 之间的一项新合作。无论我们喜欢与否,学习在我们职业生涯的任何阶段都扮演着重要角色。有些培训,比如强制性的安全培训,是为了保护我们、我们的同事以及我们的组织。另一些则支持我们的日常工作,无论我们是用它们来熟悉新工具、公司文化、不断变化的工作环境,还是学习与我们之前已自动执行的某些流程不同的新流程。学习最大的难题在于,培训往往是“一刀切”的,而我们作为个体的差异——先前知识、认知能力、注意力持续时间,甚至个人偏好——却千差万别。还有培训本身常常静态不变的特性;这些培训一旦提供出来就是原样交付——保持不变,也不会对我们的即时需求作出响应。点燃职场学习的革命 如果我们能重新发明学习体验,让它更个性化、更有趣,并且——最重要的是——能够根据学习者当前的心态和偏好的学习方式进行个别适配,那会怎样?如果我们能确保员工不仅参加培训,而且在更好地理解和记忆其内容及其所传达价值的同时,也享受这一过程,那会怎样?动态且个性化的学习:这就是 SAP 与 Emotiv 之间新合作背后的愿景。“我们正在探索如何提供一种实时自适应的学习体验,使其既具吸引力、富有洞察力,同时又能根据学习者的需求、偏好和个性进行个性化和优化,”SAP SE 首席知识官、SAP Knowledge and Education 高级副总裁 Eva Zauke 解释道。“我们一直在寻找能够让你在学习时理解你的感受和认知状态的解决方案。” 这一愿景如今汇聚了三个关键组成部分:来自 SAP 的一流学习平台;SAP 屡获殊荣的最新用户体验版本 SAP Fiori 3;以及来自 Emotiv 的尖端脑感应硬件和机器学习算法。Emotiv 最近发布了 MN8,这是一款无线脑监测耳塞,低调且无摩擦使用。它们可就个人的压力和注意力水平提供易于理解且可操作的实时反馈。通过机器学习算法,MN8 EEG buds 收集的数据随后被用于“打造一种新型的脑力驱动软件解决方案,它们不仅能够响应上下文,而且还能实时真正适应用户的感受,”Emotiv 总裁 Olivier Oullier 教授解释道。愿景:集成、一致、智能的软件;能够精准检测你何时失去专注或注意力的软件,知道你在工作流程中的何时何地遇到阻滞的软件,并且能够建议在特定时刻你最能从哪种学习支持中受益的软件。参与其中 欢迎来到职场个性化学习的时代!SAP 正与 Emotiv 一起寻找更多愿意加入这一激动人心创新项目的客户。有关更多信息以及参与方式,请通过电子邮件联系我们。如果您计划今年参加 SAP TechEd,并希望进一步了解我们的愿景,我们也欢迎您参加我们在拉斯维加斯和巴塞罗那举办的 SAP TechEd 场次。Vanessa Micelli-Schmidt 和 Dr. Philip Miseldine 是 SAP SE 用户体验(UX)创新总监。UX 创新团队专注于探索新的交互范式,以推进 UX 战略,在紧跟最新技术进展的同时,遵循公司的企业设计指南和优先事项。查看原文文章

***免责声明 - Emotiv 产品仅供研究应用和个人使用。根据欧盟指令 93/42/EEC 的定义,我们的产品并非医疗器械出售。我们的产品并非设计或意图用于疾病的诊断或治疗。