ソーシャルメディアインターン

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私たちの革新的なチームに参加して、影響を与えてください!

EMOTIVについて:EMOTIVは、脳波計(EEG)を通じて人間の脳の理解を進めることに専念する、先進的なバイオインフォマティクス企業です。私たちの使命は、個人が脳の活動を理解し、脳の研究を世界的に加速する手助けをすることです。私たちの最先端技術は、ゲーム、インタラクティブテレビ、日常的なコンピュータとのやりとり、ハンズフリー制御システム、スマート適応環境、アート、アクセシビリティデザイン、市場調査、心理学、医学、ロボティクス、自動車、輸送安全、防衛、そしてセキュリティを含む多様な産業で使用されています。

職務概要:私たちは、クリエイティブで熱意のあるソーシャルメディアインターンを探しています。EMOTIVのソーシャルメディアインターンとして、あなたはコンテンツマーケティングマネージャーに直接報告し、私たちのオンラインプレゼンスを高め、グローバルコミュニティとの交流を深める重要な役割を果たします。これは、ソーシャルメディアマーケティングの実務経験を積み、神経技術分野で先駆的な企業の成長に貢献する素晴らしい機会です。

主な責任

  • コンテンツ作成:EMOTIVのソーシャルメディアプラットフォーム(Facebook、Twitter、LinkedIn、Instagram、その他の新興プラットフォーム)向けの魅力的で関連性のあるコンテンツの作成を手伝います。

  • ソーシャルメディア管理:すべてのソーシャルメディアチャンネルで投稿をスケジュールし、公開して、一貫したタイムリーな更新を確保します。

  • コミュニティエンゲージメント:私たちのオンラインコミュニティを監視し、コメントやメッセージ、問い合わせに迅速かつ専門的に対応します。

  • 分析と報告:キャンペーンの効果を測定し、改善のための洞察を提供するためにソーシャルメディアの指標を追跡および分析します。

  • トレンドリサーチ:最新のソーシャルメディアトレンド、ツール、ベストプラクティスを把握し、チームと知見を共有します。

  • キャンペーンサポート:EMOTIVの製品、イベント、イニシアティブを促進するためのソーシャルメディアキャンペーンの計画と実行を手伝います。

  • 共同プロジェクト:マーケティング、製品、研究チームと密接に協力し、ソーシャルメディアの取り組みを全体的な会社の目標と合わせます。

あなたが誰であるか

  • 教育:マーケティング、コミュニケーション、ジャーナリズム、または関連分野の学位を取得中であること。

  • ソーシャルメディアへの情熱:ソーシャルメディアのトレンドやベストプラクティスに強い興味を持っていること。あなたは私たちのオーディエンスについて学ぶことを恐れず、新たなオーディエンスを特定することができます。情報を提供し、楽しませるコンテンツでノイズを乗り越えることができます。ミームも歓迎です。

  • 創造性:私たちのオーディエンスに共鳴する創造的なアイデアとコンテンツを生み出す能力。

  • コミュニケーションスキル:優れた英語の書面および口頭コミュニケーションスキル。

  • テクノロジーに精通:ソーシャルメディア管理ツールやプラットフォーム(例:Hootsuite、Buffer)に慣れていること。

  • 細部への注意:細部に強い注意を払い、同時に複数の作業を行う能力。

  • プロアクティブ:自発的で「できる」姿勢を持ち、学ぶ意欲があること。

  • チームプレイヤー:チーム環境で協力して働く能力。

私たちが提供するもの

  • 学びの経験:先駆的な神経テクノロジー企業でのソーシャルメディアマーケティングにおける実務経験を積むことができます。

  • メンターシップ:指導とメンターシップを提供する経験豊富な専門家と密接に働きます。

  • 創造的な環境:あなたのアイデアが重視されるダイナミックで協力的な作業空間。

  • ネットワーキング:業界の専門家とつながり、プロフェッショナルネットワークを拡大する機会。

  • 柔軟なスケジュール:学業の都合に合わせて柔軟な作業時間。

もしあなたがソーシャルメディアに情熱を持ち、人間の脳の理解を変革する企業に貢献することに興奮しているなら、私たちからのご連絡をお待ちしています!今すぐ、huyennguyen@emotiv.com に履歴書/CVを送って、EMOTIVでの充実したインターンシップを始めましょう。

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EMOTIVについて:EMOTIVは、脳波計(EEG)を通じて人間の脳の理解を進めることに専念する、先進的なバイオインフォマティクス企業です。私たちの使命は、個人が脳の活動を理解し、脳の研究を世界的に加速する手助けをすることです。私たちの最先端技術は、ゲーム、インタラクティブテレビ、日常的なコンピュータとのやりとり、ハンズフリー制御システム、スマート適応環境、アート、アクセシビリティデザイン、市場調査、心理学、医学、ロボティクス、自動車、輸送安全、防衛、そしてセキュリティを含む多様な産業で使用されています。

職務概要:私たちは、クリエイティブで熱意のあるソーシャルメディアインターンを探しています。EMOTIVのソーシャルメディアインターンとして、あなたはコンテンツマーケティングマネージャーに直接報告し、私たちのオンラインプレゼンスを高め、グローバルコミュニティとの交流を深める重要な役割を果たします。これは、ソーシャルメディアマーケティングの実務経験を積み、神経技術分野で先駆的な企業の成長に貢献する素晴らしい機会です。

主な責任

  • コンテンツ作成:EMOTIVのソーシャルメディアプラットフォーム(Facebook、Twitter、LinkedIn、Instagram、その他の新興プラットフォーム)向けの魅力的で関連性のあるコンテンツの作成を手伝います。

  • ソーシャルメディア管理:すべてのソーシャルメディアチャンネルで投稿をスケジュールし、公開して、一貫したタイムリーな更新を確保します。

  • コミュニティエンゲージメント:私たちのオンラインコミュニティを監視し、コメントやメッセージ、問い合わせに迅速かつ専門的に対応します。

  • 分析と報告:キャンペーンの効果を測定し、改善のための洞察を提供するためにソーシャルメディアの指標を追跡および分析します。

  • トレンドリサーチ:最新のソーシャルメディアトレンド、ツール、ベストプラクティスを把握し、チームと知見を共有します。

  • キャンペーンサポート:EMOTIVの製品、イベント、イニシアティブを促進するためのソーシャルメディアキャンペーンの計画と実行を手伝います。

  • 共同プロジェクト:マーケティング、製品、研究チームと密接に協力し、ソーシャルメディアの取り組みを全体的な会社の目標と合わせます。

あなたが誰であるか

  • 教育:マーケティング、コミュニケーション、ジャーナリズム、または関連分野の学位を取得中であること。

  • ソーシャルメディアへの情熱:ソーシャルメディアのトレンドやベストプラクティスに強い興味を持っていること。あなたは私たちのオーディエンスについて学ぶことを恐れず、新たなオーディエンスを特定することができます。情報を提供し、楽しませるコンテンツでノイズを乗り越えることができます。ミームも歓迎です。

  • 創造性:私たちのオーディエンスに共鳴する創造的なアイデアとコンテンツを生み出す能力。

  • コミュニケーションスキル:優れた英語の書面および口頭コミュニケーションスキル。

  • テクノロジーに精通:ソーシャルメディア管理ツールやプラットフォーム(例:Hootsuite、Buffer)に慣れていること。

  • 細部への注意:細部に強い注意を払い、同時に複数の作業を行う能力。

  • プロアクティブ:自発的で「できる」姿勢を持ち、学ぶ意欲があること。

  • チームプレイヤー:チーム環境で協力して働く能力。

私たちが提供するもの

  • 学びの経験:先駆的な神経テクノロジー企業でのソーシャルメディアマーケティングにおける実務経験を積むことができます。

  • メンターシップ:指導とメンターシップを提供する経験豊富な専門家と密接に働きます。

  • 創造的な環境:あなたのアイデアが重視されるダイナミックで協力的な作業空間。

  • ネットワーキング:業界の専門家とつながり、プロフェッショナルネットワークを拡大する機会。

  • 柔軟なスケジュール:学業の都合に合わせて柔軟な作業時間。

もしあなたがソーシャルメディアに情熱を持ち、人間の脳の理解を変革する企業に貢献することに興奮しているなら、私たちからのご連絡をお待ちしています!今すぐ、huyennguyen@emotiv.com に履歴書/CVを送って、EMOTIVでの充実したインターンシップを始めましょう。

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© 2025 EMOTIV、全著作権所有。

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*免責事項 – EMOTIV製品は、研究用途および個人的な使用のみを目的としています。当社の製品は、EU指令93/42/EECで定義されている医療機器として販売されていません。当社の製品は、病気の診断や治療を目的として設計または意図されていません。

翻訳についての注意:このウェブサイトの非英語版は、あなたの便利のために人工知能を使用して翻訳されています。私たちは正確さを追求していますが、自動翻訳には原文とは異なるエラーやニュアンスが含まれている可能性があります。最も正確な情報については、当サイトの英語版をご参照ください。

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