قائد سلسلة التوريد - هانوي، فيتنام

EMOTIV في مهمة لتحسين فهمنا للدماغ البشري بشكل كبير وتطوير منصة للباحثين والمطورين والمستهلكين حول العالم ليكونوا جزءًا من قوة المهام الابتكارية العالمية. تقود EMOTIV مجال تقنية EEG المتنقلة وقد تم التحقق من تقنيتنا وإدراجها في أكثر من 4,000 منشور. نحن نؤمن بقوة الدماغ البشري وقدرتنا على الاستفادة من إمكانياته لفتح إمكانيات جديدة لتحسين الأداء والصحة وفي النهاية، الوقاية من الأمراض. نحن نجمع بين التعلم الآلي ومجموعات البيانات الضخمة للعقل لتسريع الأبحاث الدماغية عالميًا ولإحداث تأثير إيجابي طويل الأجل على العالم.  

EMOTIV رائدة معترف بها وقائدة في السوق في هذا المجال. لقد فازت منتجاتنا بالعديد من الجوائز الدولية بما في ذلك جائزة Red Dot Award، وجائزة AutoVision Innovations Award، وجوائز التصميم الدولية الأسترالية، وجوائز التميز الهندسي الأسترالية، وجوائز Edison. يمتد مجتمع مطورينا وباحثينا في أكثر من 100 بلد.

ما نحتاجه

موقع العمل: هانوي، فيتنام.
EMOTIV تبحث عن قائد سلسلة الإمداد. في هذا الدور، ستتعاون مع الأقسام الأخرى، مثل العمليات والتمويل، لإنشاء خطط عمل فعالة، لذا فإن مهارات العمل الجماعي مهمة. يجب أيضًا أن تكون لديك خبرة في إدارة المشاريع، بالإضافة إلى قدرة قيادية واتصالية رائعة.

 ما ستفعله

• إنشاء وتنفيذ استراتيجية سلسلة الإمداد للشركة.

• يتعاون مع الأقسام وأصحاب المصلحة الآخرين لتحديد وصيانة الموارد اللازمة لإنشاء وتوفير سلسلة إمداد فعالة.

• تحليل البيانات من عمليات الشحن والتسليم للعثور على الاختناقات والمشكلات الأخرى.

• تقييم والإبلاغ عن مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).

• مراقبة اللوجستيات للتأكد من سيرها بسلاسة.

• الحفاظ على مخزون و سجلات سلسلة الإمداد.

• العثور على حلول فعالة من حيث التكلفة لعمليات سلسلة الإمداد.

• حل المشكلات التي تنشأ (على سبيل المثال، التأخير في التسليم، الحوادث).

• التعاون مع الأقسام الأخرى لإنشاء خطط منسقة لنمو العمل.

• تطوير وتنفيذ إرشادات السلامة في جميع جوانب سلسلة الإمداد (مثل استخدام الشاحنات، الرافعات الشوكية).

• ضمان أن عمليات سلسلة الإمداد تلبي المتطلبات والمعايير القانونية.

• التواصل والتفاوض مع الموردين والبائعين للحصول على صفقات أكثر ربحية.

• تطوير السياسات لزيادة الكفاءة عبر سلسلة الإمداد مع ضمان الجودة والسلامة؛ تنفيذ التغييرات اللاحقة على العمليات.

• تحديد طرق الشحن والنقل المثلى مع الاهتمام بتوحيد المستودعات والتوزيع.

• تقييم الحاجة إلى معدات مناولة المواد والموظفين؛ تقديم توصيات لضمان تحميل وتفريغ ونقل وتخزين المواد بكفاءة.

• تدريب وتوجيه الموظفين

التعليم والخبرة التي ستقدمها

• درجة البكالوريوس في الأعمال أو مجال ذي صلة مطلوبة.

• خبرة عمل لا تقل عن 3 سنوات كمشرف أو مدير أو في منصب مشابه ذات صلة مطلوبة

• معرفة عميقة بإدارة المخزون وسلسلة الإمداد.

• خبرة في اللوجستيات في الأعمال الإلكترونية ويمكنه فهم الأجزاء المختلفة.

• خبرة إشرافية وإدارية.

• إجادة في Microsoft Office Suites وبرامج أخرى ذات صلة.

• مهارات ممتازة في التواصل، سواء كان كتابيًا أو شفهيًا.

• مهارات تفكير نقدي ومفاوضة قوية.

• مهارات تخطيط وتنظيم قوية.

• القدرة على العمل بشكل مستقل.

• القدرة على العمل تحت الضغط

ما نقدمه

• تعويضات جذابة وإجازات

• تأمين الرعاية الصحية

• أنشطة الشركة (بناء الفريق، رحلة الشركة في أيام العمل)

• زملاء شغوفون

• وقت عمل مرن

• فرص تطوير

• بيئة عمل حيوية، مفتوحة، إبداعية وشفافة

• فرصة للتعلم عن والعمل على أحدث تقنيات الأعصاب

EMOTIV ملتزمة بمكان عمل شامل لا يميز ضد العرق أو الجنسية أو الدين أو العمر أو الحالة الاجتماعية أو الإعاقة البدنية أو العقلية أو التوجه الجنسي أو الجنس أو الهوية الجنسية. نحن نؤمن بالتنوع ونشجع أي فرد مؤهل على التقديم. نحن صاحب عمل EEOC.

إرسال السيرة الذاتية إلى السيدة هويين: huyennguyen@emotiv.com