神经科学如何改善员工福祉并提高公司投资回报率（ROI）？
梅胡尔·纳亚克
更新于
2022年9月27日
神经科学如何改善员工福祉并提高公司投资回报率（ROI）？
梅胡尔·纳亚克
更新于
2022年9月27日
神经科学如何改善员工福祉并提高公司投资回报率（ROI）？
梅胡尔·纳亚克
更新于
2022年9月27日
投资回报率（ROI）是一个有趣的词汇。在普通的商业环境中，它指的是一个比较独立投资与数个其他投资潜在回报的比例。当我们从未来的员工角度来考虑 ROI 时，那些在工作场所提供更强幸福感的投资可以等同于更好的客户服务、更多的热情和更高的生产力。这些因素创造了具有实质意义的 ROI，从而提升了底线利润。
需要考虑的重要一点是，您如何为员工健康确定价值和 ROI？财务底线起初可能使商业方法和结构看起来是成功的且值得效仿。然而，利润往往是以牺牲组成该组织的员工的幸福感为代价而获得的。
14通道无线脑电图（EEG）耳机
32通道生理盐水无线脑电图（EEG）脑电帽系统
立即购买
32通道导电胶无线脑电图（EEG）脑电帽系统
立即购买
5通道无线脑电图（EEG）脑电帽系统
2通道无线脑电图（EEG）耳塞
16通道贴片式脑电图（EEG）监测
此处的关键点在于，在普通的商业环境中，任何缺乏幸福感的情况通常不会被视为整体 ROI 计算中的一项支出。提供一个支持幸福感的工作场所环境意味着，缺勤和离职等成本将得到确认，从而提高 ROI。
另一个需要考虑的因素是，在某些情况下，领导者可能会给人一种只有他们自己取得了重大成果的印象，而没有对一路上支持团队的同事予以认可。然而，如果领导者不照顾与他们一起工作的员工，他们取得的成果将十分有限——他们的团队在旅程的终点将不会与他们一起庆祝企业的成功。
在您的职业生涯中，您可能经历过采用这种方法的领导者，并考虑过跳槽到另一家组织。最终的结果是员工离职率增加，无端消耗了本可以得到更好利用的资源。
像通用电气的杰克·韦尔奇（Jack Welsh）这样英明的首席执行官，强调了团队领导力在行动中的力量。投资您的员工意味着您将留住人才，创造积极的文化并在竞争中处于领先地位。
企业关注工作场所幸福感并将其视为确保企业长期生存能力的战略重点的时代已经到来。
时间与健康是两件无价之宝，我们往往在它们耗尽之前，无法认识和欣赏它们——丹尼斯·Waitley
工作场所健康仅仅是“锦上添花”吗？
多年来，公司一直关注工作场所健康，每年在这些项目上花费数十亿美元。然而，他们的努力是否达到了预期的效果？
研究表明，工作场所健康并没有降低保险费，因为这两个方面之间的联系很微弱。例如，如果将员工健康与离职率和缺勤率等已知因素直接与 ROI 挂钩，则能显示出更好的收益。
工作场所健康仅仅是“锦上添花”吗？
改善工作场所健康的努力并不总能达到其预期的效果，因为在很多情况下，它们仅被视为一项“锦上添花”的可支配福利。在这种情况下，我们真的不能指望员工健康通过降低医疗保健成本带来更好的 ROI。管理层需要更加认真地对待并关爱他们的员工，尤其是在努力让人们返回工作场所时。
当我们决定将员工健康视为一项自身具有价值的目标时，我们改善了雇主与员工的关系，塑造了更好的品牌形象，促进了积极的工作文化，从而带来了身心健康和快乐的员工。这些都是提高公司 ROI 的重要基石。
工作场所幸福感正处于一个转折点，雇主必须将员工幸福感重塑为企业成功的强大工具。这些都等同于更好的 ROI。普华永道（PwC）关于 ROI 的研究指出，我们预期每投入 1 美元，至少能获得 $2.30 美元的收益回报。
Emotiv 正在改善工作场所的幸福感
我们在 Emotiv 的使命是提高大脑健康的获取途径。我们致力于提供能够让每个人，而不仅仅是神经科学家和医生，收集并（更重要的是）理解大脑数据的解决方案。我们希望确保每个组织都从神经科学 Insights 中受益，从而改善工作场所的幸福感。
Emotiv 正在改善工作场所的幸福感。
为了在全球范围内实现这一目标，我们推出了全新且颠覆性的倡议。Emotiv 正在使公共和私营组织更容易规模化地利用上下文神经信息学的力量：实现从真实工作环境中收集到的、经过验证的神经科学和行为 Insights 的益处。我们与合作伙伴的共同目标是改善工作场所健康、安全、培训和生产力策略。
经过近十年的持续努力和创新，Emotiv 的无线脑部影像耳机和应用程序已经使全球成千上万充满激情的人能够更好地理解人类大脑在现实生活场景中是如何运作的。
想象一下，能够使用一个在您脱离轨道后让您重新进入状态的复杂工具。一个如同在您心灵深处的虚拟教练的工具，测量并解读您的大脑活动。一个温柔地引导您重新获得专注并滑回那强大的心流状态的工具。那是一个极其强大的工具！
倾听我们大脑声音的时刻已经到来。这是未来的真正工作方式。Emotiv 还有更多内容等您去发现。
MN8：Emotiv 的便携移动式 EEG 解决方案
推出 Emotiv MN8 是一个非常重要的里程碑，也是 Emotiv 云端生态系统的核心；它大规模利用了上下文神经信息学的力量，以改善工作场所健康、安全、培训和生产力策略。
MN8：Emotiv 的便携移动式 EEG 解决方案。
Emotiv 的技术现在可以做到我们人类公认做得不好的事情——评估我们自己的压力水平和认知极限。您的大脑数据将动态整合到真正自适应的软件解决方案中，旨在让您感觉更好、更安全、学得更好，并且更高效。
大脑是您身体里最复杂的部位。科学家在过去十年中对大脑的了解比以往几个世纪还要多。便携式神经技术的可用性有助于加速人类大脑研究的步伐。
我们的大脑比最前沿的计算机快指数级且更为复杂，它持有重新定义和增强我们世界方方面面的钥匙。我们希望您能加入我们，一同开启它的奥秘，创造未来。
您将如何利用 Emotiv 的技术？
Emotiv 希望每个组织都能从神经科学 Insights 中受益。Emotiv 已经投入了四年多的时间来研究和开发其机器学习算法，这些算法可以对工作场所的压力和注意力进行科学和实时的监测。
您将如何利用 Emotiv 的技术？
工作场所正在发生变化。Emotiv 的颠覆性技术将帮助您关注工作场所幸福感作为一项战略优势。推进这一倡议的领导者将提高 ROI 并确保其业务的长期可持续性。设计一个考虑员工幸福感并获得等同于改善 ROI 的关键度量指标的工作场所是完全可能的。
Emotiv 是 BCI 企业解决方案和 EEG 技术领域公认的先驱和市场领导者。其屡获殊荣的 Emotiv EPOC+耳机以及 10 周年纪念版 Epoc X，为学术研究和商业应用提供了专业级别的 BCI 数据（Emotiv Epoc X 脑机接口）。
投资回报率（ROI）是一个有趣的词汇。在普通的商业环境中，它指的是一个比较独立投资与数个其他投资潜在回报的比例。当我们从未来的员工角度来考虑 ROI 时，那些在工作场所提供更强幸福感的投资可以等同于更好的客户服务、更多的热情和更高的生产力。这些因素创造了具有实质意义的 ROI，从而提升了底线利润。
需要考虑的重要一点是，您如何为员工健康确定价值和 ROI？财务底线起初可能使商业方法和结构看起来是成功的且值得效仿。然而，利润往往是以牺牲组成该组织的员工的幸福感为代价而获得的。
14通道无线脑电图（EEG）耳机
32通道生理盐水无线脑电图（EEG）脑电帽系统
立即购买
32通道导电胶无线脑电图（EEG）脑电帽系统
立即购买
5通道无线脑电图（EEG）脑电帽系统
2通道无线脑电图（EEG）耳塞
16通道贴片式脑电图（EEG）监测
此处的关键点在于，在普通的商业环境中，任何缺乏幸福感的情况通常不会被视为整体 ROI 计算中的一项支出。提供一个支持幸福感的工作场所环境意味着，缺勤和离职等成本将得到确认，从而提高 ROI。
另一个需要考虑的因素是，在某些情况下，领导者可能会给人一种只有他们自己取得了重大成果的印象，而没有对一路上支持团队的同事予以认可。然而，如果领导者不照顾与他们一起工作的员工，他们取得的成果将十分有限——他们的团队在旅程的终点将不会与他们一起庆祝企业的成功。
在您的职业生涯中，您可能经历过采用这种方法的领导者，并考虑过跳槽到另一家组织。最终的结果是员工离职率增加，无端消耗了本可以得到更好利用的资源。
像通用电气的杰克·韦尔奇（Jack Welsh）这样英明的首席执行官，强调了团队领导力在行动中的力量。投资您的员工意味着您将留住人才，创造积极的文化并在竞争中处于领先地位。
企业关注工作场所幸福感并将其视为确保企业长期生存能力的战略重点的时代已经到来。
时间与健康是两件无价之宝，我们往往在它们耗尽之前，无法认识和欣赏它们——丹尼斯·Waitley
工作场所健康仅仅是“锦上添花”吗？
多年来，公司一直关注工作场所健康，每年在这些项目上花费数十亿美元。然而，他们的努力是否达到了预期的效果？
研究表明，工作场所健康并没有降低保险费，因为这两个方面之间的联系很微弱。例如，如果将员工健康与离职率和缺勤率等已知因素直接与 ROI 挂钩，则能显示出更好的收益。
工作场所健康仅仅是“锦上添花”吗？
改善工作场所健康的努力并不总能达到其预期的效果，因为在很多情况下，它们仅被视为一项“锦上添花”的可支配福利。在这种情况下，我们真的不能指望员工健康通过降低医疗保健成本带来更好的 ROI。管理层需要更加认真地对待并关爱他们的员工，尤其是在努力让人们返回工作场所时。
当我们决定将员工健康视为一项自身具有价值的目标时，我们改善了雇主与员工的关系，塑造了更好的品牌形象，促进了积极的工作文化，从而带来了身心健康和快乐的员工。这些都是提高公司 ROI 的重要基石。
工作场所幸福感正处于一个转折点，雇主必须将员工幸福感重塑为企业成功的强大工具。这些都等同于更好的 ROI。普华永道（PwC）关于 ROI 的研究指出，我们预期每投入 1 美元，至少能获得 $2.30 美元的收益回报。
Emotiv 正在改善工作场所的幸福感
我们在 Emotiv 的使命是提高大脑健康的获取途径。我们致力于提供能够让每个人，而不仅仅是神经科学家和医生，收集并（更重要的是）理解大脑数据的解决方案。我们希望确保每个组织都从神经科学 Insights 中受益，从而改善工作场所的幸福感。
Emotiv 正在改善工作场所的幸福感。
为了在全球范围内实现这一目标，我们推出了全新且颠覆性的倡议。Emotiv 正在使公共和私营组织更容易规模化地利用上下文神经信息学的力量：实现从真实工作环境中收集到的、经过验证的神经科学和行为 Insights 的益处。我们与合作伙伴的共同目标是改善工作场所健康、安全、培训和生产力策略。
经过近十年的持续努力和创新，Emotiv 的无线脑部影像耳机和应用程序已经使全球成千上万充满激情的人能够更好地理解人类大脑在现实生活场景中是如何运作的。
想象一下，能够使用一个在您脱离轨道后让您重新进入状态的复杂工具。一个如同在您心灵深处的虚拟教练的工具，测量并解读您的大脑活动。一个温柔地引导您重新获得专注并滑回那强大的心流状态的工具。那是一个极其强大的工具！
倾听我们大脑声音的时刻已经到来。这是未来的真正工作方式。Emotiv 还有更多内容等您去发现。
MN8：Emotiv 的便携移动式 EEG 解决方案
推出 Emotiv MN8 是一个非常重要的里程碑，也是 Emotiv 云端生态系统的核心；它大规模利用了上下文神经信息学的力量，以改善工作场所健康、安全、培训和生产力策略。
MN8：Emotiv 的便携移动式 EEG 解决方案。
Emotiv 的技术现在可以做到我们人类公认做得不好的事情——评估我们自己的压力水平和认知极限。您的大脑数据将动态整合到真正自适应的软件解决方案中，旨在让您感觉更好、更安全、学得更好，并且更高效。
大脑是您身体里最复杂的部位。科学家在过去十年中对大脑的了解比以往几个世纪还要多。便携式神经技术的可用性有助于加速人类大脑研究的步伐。
我们的大脑比最前沿的计算机快指数级且更为复杂，它持有重新定义和增强我们世界方方面面的钥匙。我们希望您能加入我们，一同开启它的奥秘，创造未来。
您将如何利用 Emotiv 的技术？
Emotiv 希望每个组织都能从神经科学 Insights 中受益。Emotiv 已经投入了四年多的时间来研究和开发其机器学习算法，这些算法可以对工作场所的压力和注意力进行科学和实时的监测。
您将如何利用 Emotiv 的技术？
工作场所正在发生变化。Emotiv 的颠覆性技术将帮助您关注工作场所幸福感作为一项战略优势。推进这一倡议的领导者将提高 ROI 并确保其业务的长期可持续性。设计一个考虑员工幸福感并获得等同于改善 ROI 的关键度量指标的工作场所是完全可能的。
Emotiv 是 BCI 企业解决方案和 EEG 技术领域公认的先驱和市场领导者。其屡获殊荣的 Emotiv EPOC+耳机以及 10 周年纪念版 Epoc X，为学术研究和商业应用提供了专业级别的 BCI 数据（Emotiv Epoc X 脑机接口）。
投资回报率（ROI）是一个有趣的词汇。在普通的商业环境中，它指的是一个比较独立投资与数个其他投资潜在回报的比例。当我们从未来的员工角度来考虑 ROI 时，那些在工作场所提供更强幸福感的投资可以等同于更好的客户服务、更多的热情和更高的生产力。这些因素创造了具有实质意义的 ROI，从而提升了底线利润。
需要考虑的重要一点是，您如何为员工健康确定价值和 ROI？财务底线起初可能使商业方法和结构看起来是成功的且值得效仿。然而，利润往往是以牺牲组成该组织的员工的幸福感为代价而获得的。
14通道无线脑电图（EEG）耳机
32通道生理盐水无线脑电图（EEG）脑电帽系统
立即购买
32通道导电胶无线脑电图（EEG）脑电帽系统
立即购买
5通道无线脑电图（EEG）脑电帽系统
2通道无线脑电图（EEG）耳塞
16通道贴片式脑电图（EEG）监测
此处的关键点在于，在普通的商业环境中，任何缺乏幸福感的情况通常不会被视为整体 ROI 计算中的一项支出。提供一个支持幸福感的工作场所环境意味着，缺勤和离职等成本将得到确认，从而提高 ROI。
另一个需要考虑的因素是，在某些情况下，领导者可能会给人一种只有他们自己取得了重大成果的印象，而没有对一路上支持团队的同事予以认可。然而，如果领导者不照顾与他们一起工作的员工，他们取得的成果将十分有限——他们的团队在旅程的终点将不会与他们一起庆祝企业的成功。
在您的职业生涯中，您可能经历过采用这种方法的领导者，并考虑过跳槽到另一家组织。最终的结果是员工离职率增加，无端消耗了本可以得到更好利用的资源。
像通用电气的杰克·韦尔奇（Jack Welsh）这样英明的首席执行官，强调了团队领导力在行动中的力量。投资您的员工意味着您将留住人才，创造积极的文化并在竞争中处于领先地位。
企业关注工作场所幸福感并将其视为确保企业长期生存能力的战略重点的时代已经到来。
时间与健康是两件无价之宝，我们往往在它们耗尽之前，无法认识和欣赏它们——丹尼斯·Waitley
工作场所健康仅仅是“锦上添花”吗？
多年来，公司一直关注工作场所健康，每年在这些项目上花费数十亿美元。然而，他们的努力是否达到了预期的效果？
研究表明，工作场所健康并没有降低保险费，因为这两个方面之间的联系很微弱。例如，如果将员工健康与离职率和缺勤率等已知因素直接与 ROI 挂钩，则能显示出更好的收益。
工作场所健康仅仅是“锦上添花”吗？
改善工作场所健康的努力并不总能达到其预期的效果，因为在很多情况下，它们仅被视为一项“锦上添花”的可支配福利。在这种情况下，我们真的不能指望员工健康通过降低医疗保健成本带来更好的 ROI。管理层需要更加认真地对待并关爱他们的员工，尤其是在努力让人们返回工作场所时。
当我们决定将员工健康视为一项自身具有价值的目标时，我们改善了雇主与员工的关系，塑造了更好的品牌形象，促进了积极的工作文化，从而带来了身心健康和快乐的员工。这些都是提高公司 ROI 的重要基石。
工作场所幸福感正处于一个转折点，雇主必须将员工幸福感重塑为企业成功的强大工具。这些都等同于更好的 ROI。普华永道（PwC）关于 ROI 的研究指出，我们预期每投入 1 美元，至少能获得 $2.30 美元的收益回报。
Emotiv 正在改善工作场所的幸福感
我们在 Emotiv 的使命是提高大脑健康的获取途径。我们致力于提供能够让每个人，而不仅仅是神经科学家和医生，收集并（更重要的是）理解大脑数据的解决方案。我们希望确保每个组织都从神经科学 Insights 中受益，从而改善工作场所的幸福感。
Emotiv 正在改善工作场所的幸福感。
为了在全球范围内实现这一目标，我们推出了全新且颠覆性的倡议。Emotiv 正在使公共和私营组织更容易规模化地利用上下文神经信息学的力量：实现从真实工作环境中收集到的、经过验证的神经科学和行为 Insights 的益处。我们与合作伙伴的共同目标是改善工作场所健康、安全、培训和生产力策略。
经过近十年的持续努力和创新，Emotiv 的无线脑部影像耳机和应用程序已经使全球成千上万充满激情的人能够更好地理解人类大脑在现实生活场景中是如何运作的。
想象一下，能够使用一个在您脱离轨道后让您重新进入状态的复杂工具。一个如同在您心灵深处的虚拟教练的工具，测量并解读您的大脑活动。一个温柔地引导您重新获得专注并滑回那强大的心流状态的工具。那是一个极其强大的工具！
倾听我们大脑声音的时刻已经到来。这是未来的真正工作方式。Emotiv 还有更多内容等您去发现。
MN8：Emotiv 的便携移动式 EEG 解决方案
推出 Emotiv MN8 是一个非常重要的里程碑，也是 Emotiv 云端生态系统的核心；它大规模利用了上下文神经信息学的力量，以改善工作场所健康、安全、培训和生产力策略。
MN8：Emotiv 的便携移动式 EEG 解决方案。
Emotiv 的技术现在可以做到我们人类公认做得不好的事情——评估我们自己的压力水平和认知极限。您的大脑数据将动态整合到真正自适应的软件解决方案中，旨在让您感觉更好、更安全、学得更好，并且更高效。
大脑是您身体里最复杂的部位。科学家在过去十年中对大脑的了解比以往几个世纪还要多。便携式神经技术的可用性有助于加速人类大脑研究的步伐。
我们的大脑比最前沿的计算机快指数级且更为复杂，它持有重新定义和增强我们世界方方面面的钥匙。我们希望您能加入我们，一同开启它的奥秘，创造未来。
您将如何利用 Emotiv 的技术？
Emotiv 希望每个组织都能从神经科学 Insights 中受益。Emotiv 已经投入了四年多的时间来研究和开发其机器学习算法，这些算法可以对工作场所的压力和注意力进行科学和实时的监测。
您将如何利用 Emotiv 的技术？
工作场所正在发生变化。Emotiv 的颠覆性技术将帮助您关注工作场所幸福感作为一项战略优势。推进这一倡议的领导者将提高 ROI 并确保其业务的长期可持续性。设计一个考虑员工幸福感并获得等同于改善 ROI 的关键度量指标的工作场所是完全可能的。
Emotiv 是 BCI 企业解决方案和 EEG 技术领域公认的先驱和市场领导者。其屡获殊荣的 Emotiv EPOC+耳机以及 10 周年纪念版 Epoc X，为学术研究和商业应用提供了专业级别的 BCI 数据（Emotiv Epoc X 脑机接口）。
继续阅读