von Dr. Nikolas S. Williams

Bei Emotiv streben wir ständig danach, die Grenzen des Möglichen für neurowissenschaftliche Anwendungen im realen Leben zu verschieben. Unsere Mission, Technologien zu entwickeln, die das Wohlbefinden anderer verbessern, wird durch unsere Partnerschaften und Kooperationen mit einflussreichen und innovativen Unternehmen weltweit verdeutlicht. Wir haben uns mit dem Gewerbeimmobilienunternehmen JLL für eine spannende neurowissenschaftliche Arbeitsplatzstudie zusammengeschlossen, die modernste neurowissenschaftliche Technologie nutzte, um datengestützte Erkenntnisse für die Bürogestaltung zu liefern.

Die Studie nutzte unsere Epoc X EEG-Headsets, um zu bewerten, wie verschiedene Büroumgebungen das kognitive Engagement, die Anstrengung und das Wohlbefinden der Mitarbeiter beeinflussen. Die Ergebnisse bieten einen vielversprechenden Weg, der sich moderne Technologie zunutze macht, um Arbeitsbereiche zu gestalten, die gesündere und ansprechendere Erfahrungen für die Mitarbeiter fördern.

Die Rolle der Neurowissenschaften bei der Arbeitsplatzgestaltung

Die Neurowissenschaften sind zu einem entscheidenden Instrument für die Arbeitsplatzgestaltung geworden, insbesondere da Organisationen bestrebt sind, Umgebungen zu schaffen, die die Leistung und die mentale Gesundheit der Mitarbeiter optimieren. Durch die Messung der Gehirnaktivität in Echtzeit mittels Elektroenzephalografie (EEG) kann Emotiv wichtige kognitive und emotionale Kennzahlen wie Aufmerksamkeit, kognitive Belastung, Interesse und Engagement bewerten. Diese Erkenntnisse können Aufschluss darüber geben, wie sich externe Faktoren wie Beleuchtung, Luftqualität, Privatsphäre und Ergonomie auf die Konzentrations- und Leistungsfähigkeit eines Mitarbeiters auswirken.

Diese Daten ermöglichen es Unternehmen, von Vermutungen wegzukommen und fundierte Designentscheidungen zu treffen, die Kreativität und Effizienz fördern. Da die Grenze zwischen physischen und mentalen Arbeitsbereichen verschwimmt, bieten die Neurowissenschaften die nötige Klarheit, um Räume zu schaffen, die die kognitiven Bedürfnisse der Mitarbeiter wirklich unterstützen.

Oben: Demonstration des Epoc X für Mitarbeiter von JLL und Vergleich des mentalen Wohlbefindens in verschiedenen Arbeitsbereichen.

Die Tokio-Studie

Wir haben in Zusammenarbeit mit JLL während deren Büroumzug in Tokio eine Studie durchgeführt. Der Umzug von ihrem alten Büro in einen neu gestalteten Raum bot die Gelegenheit zu untersuchen, wie sich physische Arbeitsumgebungen auf das Wohlbefinden und die Produktivität der Mitarbeiter auswirken. Indem wir die Teilnehmer mit den EEG-Headsets von Emotiv ausstatteten, konnten wir ihre Gehirnaktivität während der Arbeitsaufgaben sowohl im alten als auch im neuen Büro messen.

Die Studie erfasste kognitive und emotionale Kennzahlen – wie kognitive Belastung, Engagement und Interesse – im Vergleich der beiden Umgebungen. Dies wurde mit subjektiven psychologischen Befragungen kombiniert, was es uns ermöglichte, Gehirndaten mit wahrgenommenen Erfahrungen zu korrelieren. Die Studie lieferte einzigartige Erkenntnisse darüber, wie die neu gestaltete Büroumgebung die Leistung und das Wohlbefinden der Mitarbeiter beeinflusste.

"Das Verständnis der kognitiven Belastung in Echtzeit kann helfen, die Arbeitsbelastung zu optimieren und Burnout zu verhindern, während die Verfolgung von Aufmerksamkeit und Engagement die Arbeitsumgebung so anpassen kann, dass eine bessere Zusammenarbeit und Konzentration gefördert wird."

Durch unsere Partnerschaft mit JLL hat Emotiv die starke Wirkung der Neurowissenschaften auf die Bürogestaltung demonstriert. Wenn Unternehmen in der heutigen Zeit ihre Arbeitsbereiche neu überdenken, wird die Nutzung datengestützter Erkenntnisse aus den Neurowissenschaften der Schlüssel zur Schaffung von Umgebungen sein, die Mitarbeiter inspirieren und stärken.

Wichtigste Ergebnisse und Vorteile

Die Ergebnisse der JLL-Studie waren aufschlussreich. Im neuen Büro zeigten die Mitarbeiter eine höhere kognitive Belastung und ein gesteigertes Interesse, was darauf hindeutet, dass die neue Umgebung geistig anregender war. Unter den Mitarbeitern, die sich mit ihren neuen Räumlichkeiten zufrieden zeigten, stieg die Begeisterung um 9 %, das Interesse um 11 % und das Engagement um 3 %. Darüber hinaus verzeichneten diejenigen, die das Gefühl hatten, das neue Büro habe ihre Produktivität verbessert, einen Anstieg von 8 % sowohl bei der Begeisterung als auch beim Interesse.

Eine konsistente Beobachtung war der negative Zusammenhang zwischen Stress und Engagement. Unabhängig vom Standort sank das Engagement mit zunehmendem wahrgenommenen Stress, was die entscheidende Rolle verdeutlicht, die Stressmanagement für die Leistung am Arbeitsplatz spielt.

Die Ergebnisse zeigten auch, dass die Verbesserungen des neuen Büros – wie eine bessere Luftqualität, natürliches Licht und ergonomische Arbeitsplätze – nicht nur den Stress reduzierten, sondern auch zu einem größeren kognitiven Engagement führten. Die Mitarbeiter berichteten, dass sie sich in der neuen Umgebung produktiver und zufriedener fühlten, was beweist, wie wichtig es ist, das Design auf das Wohlbefinden auszurichten.

Neurowissenschaften für Unternehmen

Der Arbeitsplatz ist nicht mehr nur ein Ort zur Erledigung von Aufgaben – er ist eine dynamische Umgebung, die eine entscheidende Rolle für das Wohlbefinden und die Leistung der Mitarbeiter spielt.

Die Anwendungen der Neurowissenschaften am Arbeitsplatz gehen weit über die Bürogestaltung hinaus. Durch den Einsatz der EEG-Technologie von Emotiv können Unternehmen wertvolle Erkenntnisse sowohl über Leistung als auch über Wohlbefinden gewinnen.

Das Verständnis der kognitiven Belastung in Echtzeit kann helfen, die Arbeitsbelastung zu optimieren und Burnout zu verhindern, während die Verfolgung von Aufmerksamkeit und Engagement die Arbeitsumgebung so anpassen kann, dass eine bessere Zusammenarbeit und Konzentration gefördert wird. Darüber hinaus können Mitarbeiter in höherem Maße von Gesundheitsprogrammen profitieren, indem ihnen Werkzeuge an die Hand gegeben werden, mit denen sie Einblick in ihre emotionalen und kognitiven Muster erhalten. Dies kann sie bei personalisierten Strategien für das Stressmanagement und eine verbesserte Konzentration unterstützen.

Durch die Investition in neurowissenschaftlich fundierte Lösungen können Unternehmen Arbeitsbereiche schaffen, die die Kreativität steigern, Stress abbauen und letztendlich den Geschäftserfolg vorantreiben.

Zusammenarbeit mit Emotiv

Mit einer einzigartigen Mischung aus wissenschaftlicher Expertise und technologischer Innovation bei EEG-Geräten ist Emotiv führend auf diesem Gebiet. Unser Team umfasst promovierte Forscher und Technologen mit Fachwissen in Neurowissenschaften und Datenwissenschaft, um Ihre Projekte zu unterstützen. Diese starke Kombination von Fähigkeiten ermöglicht es uns, während des gesamten Lebenszyklus Ihres Projekts maßgeschneiderte Unterstützung zu bieten, die Versuchsplanung, Datenerfassung, Analyse und umfassende Berichterstattung umfasst, alles ermöglicht durch unsere fortschrittlichen EEG-Geräte.

Kontaktieren Sie uns